Številke

Bibliografija osebe. Seznam zajema vsa gradiva in ne le tista, kje je oseba mentor.

Magistrska dela (37)

  1. Simona Smolej Jež: Tvegane zaposlitve kot vidik fleksibilizacije trga delovne sile in nove oblike revščine
  2. Tomaž Žirovnik: Zaposljivost kot temelj novega koncepta socialne varnosti
  3. Tina Petkovšek: Stres in izgorelost srednješolskih učiteljev v povezavi s pogoji dela
  4. Anna Kristina Ostojić: Zadovoljen delavec je produktiven delavec
  5. Greti Kobal: Stres – pogosti spremljevalec poklicnega gasilca
  6. Tinkara Trček: Samostojno podjetništvo kot izhod iz brezposelnosti: analiza razlogov zakaj (p)ostati samostojni podjetnik
  7. Katjuša Tušek: Zaposlovanje tujcev na področju gradbeništva v Sloveniji in vloga le-tega ter države pri njihovi integraciji v novo družbeno okolje
  8. Mihaela Rozman: Intervencije za preprečevanje psihosocialne škode na delovnem mestu
  9. Mojca Kambič: Prekarno delo, prekarnost življenja
  10. Tanja Faganel: Delo na domu v poslovno storitvenih dejavnostih z visoko vsebnostjo znanja
  11. Vesna Vidmar: Vloga vodij pri uspešni uvedbi sistema upravljanja zaposlenih v državni upravi
  12. Valerija Čuček Schmalzer: Izbor vodij v internem selekcijskem postopku na podlagi psiholoških testiranj in ocenjevalnega centra
  13. Mateja Toman: Dejavniki zaposljivosti invalidov na odprtem trgu dela
  14. Metka Štruc: Mala podjetja v boju za kvalificiranimi zaposlenimi
  15. Alja Novak: Usklajevanje delovnega in zasebnega življenja v Sloveniji na primeru podjetja X
  16. Ines Iskra: Vpeljava procesa dolgoročnega načrtovanja kadrov izbrane enote v Podjetju X
  17. Monika Štaus: Vloga usklajevanja dela in družine z vidika zaposlenih žensk v družini prijaznih podjetjih
  18. Zala Turšič: Samozaposlene ženske v neoliberalnem kapitalizmu
  19. Nives Turk: Zaposlovanje beguncev na trgu dela v Sloveniji
  20. Nina Birsa: Kako se organizacije soočajo z boleznijo sodobnega časa – izgorelostjo
  21. Tamara Ravnak: Povezava med fleksibilnostjo trga delovne sile in socialno varnostjo
  22. Luka Lukič, Laura Štraser: Sindikaliziranost, solidarnost in kolektivna akcija v stoletju neenakosti in globalnega trga dela
  23. Janez Praček: Vpliv fleksibilnosti trga delovne sile na brezposelnost v EU
  24. Jana Ponikvar, Petra Popit-Tkalec: Vpliv zaposlitvene rehabilitacije na kakovost življenja oseb z motnjami v duševnem zdravju
  25. Tjaša Muhič: Zadrževanje ključnega kadra
  26. Tina Šumnik: Družbeni položaj mladih kot subjekt odločanja za participacijo mladih v sindikatih v Sloveniji
  27. Nina Šturm: Prekarno delo in samopodoba mladih
  28. Neža Peklaj: Problematika pridobivanja (nižje kvalificiranega) kadra v času konjunkture: primer podjetja X
  29. Mateja Žvokelj: Emocionalno delo negovalnega osebja in z njim povezan stres
  30. Urška Razdrh: Psihosocialne posledice dolgotrajne brezposelnosti: kako dolgotrajna brezposelnost vpliva na prosti čas posameznika?
  31. Tjaša Miklič: Emocionalno delo zdravstvenega osebja
  32. Emilija Mitrović Miloš: Zaposlovanje mladih skozi prizmo sodobnih družbenih dejavnikov in trajnostnega razvoja
  33. Anina Gliha: Psihosocialne težave in izzivi zaposlenih v času pandemije covida
  34. Tia Osredkar: Pomen delovnih izkušenj, pridobljenih s študentskim delom pri prvi zaposlitvi
  35. Nika Semprimožnik: Stres med slovenskimi zdravstvenimi delavci v času epidemije bolezni covid-19
  36. Katarina Matko, Nika Semprimožnik: Stres med slovenskimi zdravstvenimi delavci v času epidemije bolezni covid-19
  37. Petra Opresnik: Pomembnost praktičnih izkušenj in pridobljene izobrazbe pri zaposlovanju kadrovikov

Diplomska dela (140)

  1. Ivana Novaković: Upravljanje talentov kot del strateške prednosti organizacije Y
  2. Ema Dolinar: Uvajanje netipskih oblik zaposlovanja in reševanje problema brezposelnosti
  3. Tedeja Jerman: Analiza zaposlovanja invalidov v slovenski Istri
  4. Nina Slamnik: Podiplomsko izobraževanje v Slovenski državni upravi
  5. Bernarda Krištof: Fleksibilnost kot orodje poslovne odličnosti primer Urada RS za meroslovje
  6. Maša Kladnik: Problem zaposlovanja za določen čas
  7. Katarina Antić: Študentsko delo in zaposlovanje mladih
  8. Damjana Čurin: Najemna delovna sila z vidika socialne in pravne varnosti
  9. Špela Sušec: Konkurenčnost znanja pridobljenega v tujini
  10. Ksenija Perković: Čezmejne delovne migracije v slovensko italijanskem obmejnem prostoru
  11. Sanja Hercigonja: Zaposlovanje v državni upravi
  12. Darija Stanarević: Sodelovanje med Agencijo za delo in zaposlovanje Bosne in Hercegovine ter Zavodom Republike Slovenije za zaposlovanje, pri zaposlovanju tujcev v Sloveniji
  13. Nina Vengust: Ukrepi aktivne politike zaposlovanja in brezposelnost mladih
  14. Mateja Žerdin: Ponudba in povpraševanje po delovni sili v Pomurju v obdobju 2003-2007
  15. Silva Rajner: Vloga Zavoda RS za zaposlovanje pri zmanjševanju strukturne brezposelnosti
  16. Alenka Arlič: Selekcijski postopek pri zaposlovanju
  17. Jana Pezdir: Vloga izobrazbe pri prehodu mladih na trg delovne sile
  18. Eva Taradi: Fleksibilne oblike zaposlovanja na trgu delovne sile - primerjava Slovenije in Švedske
  19. Alenka Rožič: Odnos družbenega okolja do dela na črno
  20. Katja Oblak: Povečanje fleksibilnosti dela in zaposlovanja v Sloveniji - rešitev v času gospodarske krize?
  21. Anja Simončič: Motiviranje zaposlenih
  22. Katja Rožič: Posamezniku prijazna organizacija
  23. Tina Besednjak: Možnosti zaposlovanja mladih na Goriškem
  24. Iva Ristevska: Lastnosti in posebnosti trga delovne sile ter zaposlovanje v Makedoniji
  25. Robert Kos: Analiza zaposlovanja kandidatov za policiste
  26. Marijana Blažić: Pomen karierne orientacije za mlade
  27. Jana Lavrič: Spodbujanje samozaposlovanja kot ukrep aktivne politike zaposlovanja
  28. Vesna Božidar: Organizacijska kultura v podjetju Gorenje Tiki d.o.o.
  29. Anja Molan: Študentsko udejstvovanje v študentskih klubih ter organizacijah
  30. Matija Drobne: Dejavne oblike usposabljanja delavcev v času krize
  31. Aleksandra Petrović: Ženske na trgu dela v Sloveniji - enakopravnost ali diskriminacija?
  32. Nike Šmid: Selekcijski postopek pri izbiri kadrov v podjetju X
  33. Manca Revinšek: Problematika zaposlovanja mladih in vloga Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje
  34. Klara Kovše: Mladi in starejši na trgu delovne sile, kot dve težje zaposljivi skupini v Sloveniji
  35. Božidar Grigić: Možnost napredovanja mladih iz študentskega dela v redno zaposlitev na primeru podjetja X
  36. Jasna Huškarić: Zaposlovanje tujcev v gradbeništvu v Sloveniji
  37. Dragana Kovačević: Postopek izbire kandidatov - primer velikega in majhnega podjetja
  38. Tina Ravnik: Diskriminacija na področju zasedanja vodilnih delovnih mest pri zaposlovanju žensk
  39. Anita Ferenčič: Vloga socialnega kapitala pri iskanju zaposlitve
  40. Sara Beznik: Ženske na vodilnih položajih
  41. Uroš Urbas: Delo otrok v sodobnem svetu
  42. Petra Urh: Delo otrok v sodobnem svetu
  43. Tina Drnovšek: Zasebne zaposlitvene agencije - rešiteljice brezposelnosti ali odrešiteljice podjetij?
  44. Anja Huzjak: Uspešnost aktivne politike zaposlovanja v Pomurju
  45. Sara Grabnar: Organizacijska klima v Organizaciji X
  46. Urška Vlahušič: Zaposlovanje diplomantov na evropskem trgu dela
  47. Sonja Vukšić: Analiza zaposlitvenih možnosti dolgotrajno brezposelnih oseb v Sloveniji
  48. Lea Avsec: Aktualni problemi fleksibilizacije trga delovne sile
  49. Tanja Kokalj: Mobilnost slovenske delovne sile v Evropski uniji
  50. Špela Potočnik: Varna prožnost trgov dela v Sloveniji, na Danskem in Nizozemskem
  51. Asja Potisek: Zaposlovanje tujih delavcev v gradbeništvu v Sloveniji
  52. Natalija Kocjan: Prehod mladih diplomantov na trg dela
  53. Sabina Bernjak: Zaposlovanje težje zaposljivih skupin na trgu delovne sile - invalidi
  54. Lea Kočar: Zaposlovanje starejših v Pomurju
  55. Erika Sebanc: Oblikovanje delavca pred in med prvo zaposlitvijo
  56. Sara Hiti: Vplivi Evropske aktivne politike zaposlovanja na povečanje stopnje zaposlenosti starejših v Sloveniji
  57. Katjuša Tušek: Ukrepi aktivne politike zaposlovanja namenjeni dolgotrajno brezposelnim osebam v Zasavju
  58. Nina Birsa: Zlorabe zaposlovanja za določen čas s strani delodajalcev
  59. Špela Čepelnik: Zelena delovna mesta kot možnost izboljšanja gospodarske in okoljske krize
  60. Mateja Vidic: Vplivi fleksibilizacije trga delovne sile na iskalce prve zaposlitve
  61. Nataša Juvan: Spodbujanje zaposlovanja in samozaposlovanja v Sloveniji v obdobju 2010-2011
  62. Irena Hrovatič: Pričakovanja bodočih diplomantov glede prve zaposlitve
  63. Suzana Kodrič: Ženske na trgu delovne sile v Sloveniji in na Švedskem
  64. Tamara Ravnak: Starejši na trgu delovne sile
  65. Ajda Slavec: Organizacijska klima in zadovoljstvo zaposlenih na Banki X
  66. Mateja Druškovič: Vpliv organizacijske klime na poklicno izgorelost
  67. Pal Čergan: Izzivi starajoče se slovenske družbe v povezavi s trgom delovne sile
  68. Kristina Furlan: Pomen dela pri mladih odraslih v času epidemije covida-19 v Sloveniji in Južni Koreji
  69. Kristina Jarnević: Konkurenčnost brezposelnih oseb skozi projekt Za Pokolpje
  70. Petra Šeme: Pomen dela študentov za njihovo nadaljnje zaposlovanje
  71. Jasmina Dececco: Prilagajanje mladih zahtevam trga dela
  72. Blažka Čar: Zaposlovanje izobraženih tujih državljanov v Republiki Sloveniji
  73. Špela Ahčin: Zaposlovanje mladih v Sloveniji v času gospodarske krize
  74. Katja Brate: Posebne oblike zaposlovanja invalidov
  75. Amelija Umek: Upravljanje in ohranjanje človeških virov v času gospodarske krize
  76. Nika Bartole: Percepcija nepotizma v slovenskih podjetjih
  77. Tina Mežnarič: Vpliv gospodarske krize na psihofizično zdravje zaposlenih
  78. Vesna Borovnik: Konkretne aktivnosti aktivne politike zaposlovanja v Sloveniji na področju omejevanja brezposelnosti v času sedanje krize
  79. Nuša Car: Slepi in slabovidni in njihov vstop na trg delovne sile
  80. Sabina Starina: Headhunting kot metoda iskanja in selekcije v slovenskih podjetjih
  81. Maruša Podobnik: Absentizem in indeks delovne zmožnosti v invalidskem podjetju Mercator IP, d. o. o.
  82. Nika Gasparič: Povezava med stili vodenja in organizacijsko klimo v podjetju N
  83. Barbara Robek: Celuloidni strop – poklicna segregacija po spolu na primeru filmske industrije
  84. Petra Psarn: Pridobivanje kadrov s pomočjo spletnih socialnih omrežij
  85. Petra Merica: Delo kot vrednota na Slovenskem
  86. Eva Šuštaršič: Avtomatizacija in HRM
  87. Katja Velkavrh Učakar: Ocenjevanje in nagrajevanje javnih uslužbencev, zaposlenih na ministrstvih Republike Slovenije
  88. Janja Jeram: Zaposlovanje mladih v fizičnih poklicih
  89. Boštjan Verčič: Zaposlovanje diplomantov v času krize
  90. Slađana Kuprešak: Odnos in toleranca državljanov Republike Slovenije do sive ekonomije
  91. Tjaša Habjan: Kompetenčni model, primer oblikovanja modela kompetenc v enoti strežba v podjetju X
  92. Mirela Beganović: Interno komuniciranje v Javnem podjetju Uradni list Republike Slovenije, d. o. o.
  93. Saša Grobelnik: Brezposelnost in zaposlitev mladih po končanem študiju
  94. Nina Domitrovič: Vpliv krize koronavirusa na stres in depresijo na delovnem mestu
  95. Jana Medle: Pomen izkušenj, pridobljenih s študentskim delom, pri kasnejši zaposlitvi študentov kadrovskega menedžmenta
  96. Urška Velkavrh: Spodbude in ukrepi za zagotavljanje kariernega razvoja žensk v Sloveniji
  97. Anina Gliha: Frustracija in stiska mladih pri vstopu na trg dela
  98. Nataša Cvetek: Učinki opolnomočenja ranljive skupine mladostnikov
  99. Tina Jeras: Primeri dobrih praks zaposlovanja invalidov
  100. Leja Rogač: Razlike v obravnavi invalidov v podjetjih s kvotnim sistemom in podjetjih, ki plačujejo Skladu Republike Slovenije
  101. Urška Rus: Položaj invalidov na trgu dela v Sloveniji, primer oseb z multiplo sklerozo
  102. Anne Marie Valentar: Kadrovski potencial in možnosti uvajanja socialne delovne pomoči na kmetijah
  103. Tadej Lepener: Beg možganov in neravnovesje zaposlenih na trgu dela
  104. Sibila Podlesnik: Učinkovitost programov aktivne politike zaposlovanja na področju zmanjševanja brezposelnosti starejših v Zasavju
  105. Manca Bricelj: Zeleno gospodarstvo, zelena infrastruktura ter zelena delovna mesta kot možnost povečanja profitabilnosti na gospodarski ravni
  106. Nejc Ojsteršek: Pričakovanja mladih in realnost na trgu dela
  107. Anže Zaletelj: Ključni kazalniki uspešnosti inkubatorjev in njihov vpliv na ustvarjanje novih delovnih mest
  108. Dijana Purić: Možnosti napredovanja in motiviranja človeških virov na Zavodu za zaposlovanje RS
  109. Petra Opresnik: Razlikovanje stresa med študijem in stresa pri prvi zaposlitvi: primer kadrovikov
  110. Jan Šoltes: Študentsko delo kot primer prekarnega dela
  111. Mihaela Stočko: Kršenje pravic delavcev vpliva na stres in depresijo med zaposlenimi
  112. Nadja Zorko: Študentsko delo analitskih sociologov
  113. Taja Kobold: Odnos in dojemanje vidnih modifikacij telesa v odnosu do zaposlitve med mlajšo in starejšo generacijo
  114. Karmen Samida: Problem zaposlovanja v Splošni bolnišnici Novo mesto
  115. Venesa Škrgatić: Vloga visokošolskih institucij pri doseganju zaposljivosti delovne sile
  116. Maja Horvat: Krajši delovni čas
  117. Aleksandra Jerina: Razvoj ključnih kadrov in vpeljava nasledstev v podjetju XY
  118. Mateja Zagožen: Fluktuacija eksterno zaposlenih v podjetju Kadrovske storitve d. o. o.
  119. Veronika Kavs: Pomen dela in zaposlovanja v socializmu in danes
  120. Ana Kloar: Problem zaposlovanja v Drogi Kolinski, d. d
  121. Nuša Kukman: Prenos znanja na mlajšo generacijo v družinskem podjetju
  122. Alen Hliš: Izgradnja znamke dobrega zaposlovalca v podjetju Halcom, d. d.
  123. Neža Švegelj: Zadovoljstvo zaposlenih v podjetju X
  124. Tea Pop Gligorov: Aktivno staranje zaposlenih
  125. Romana Volić Vukadin: Analiza protikriznih ukrepov na primeru večjega podjetja
  126. Lenart Fortuna: Učinkovitost metod zmanjševanja stresa pri delu na ravni organizacije
  127. Tina Jeriček: Stres in depresija pri kmetovalcih v Mežiški dolini
  128. Staša Tovornik: Čustva in vodenje v organizaciji
  129. Sara Karas: Kako organizacijska klima vpliva na delovni proces in okolje v organizaciji X
  130. Greti Kobal: Možnosti zaposlovanja invalidnih oseb v izbrani občini
  131. Maša Drčar: Vpliv promocije zdravja v podjetju na zdrav življenjski slog zaposlenih
  132. Ana Grozdanov: Psihosocialne posledice in socialna izključenost mladih v primeru dolgotrajne brezposelnosti
  133. Sara Antolin: Vstop mladih diplomantov na trg delovne sile: primerjava med diplomanti Fakultete za družbene vede in diplomanti Zdravstvene fakultete
  134. Nika Nigic: Tipologija organizacijskih kultur in identifikacija elementov inovacijske organizacijske kulture
  135. Petra Zupan: Vpliv izobrazbe in izkušenj iz študentskega dela na redno zaposlitev
  136. Klara Anžlovar: Analiza zavzetosti zaposlenih v izbranem podjetju X
  137. Maša Povšin: Agencije za posredovanje dela in njihova vloga na trgu dela v Sloveniji
  138. Melisa Ajdarpašić: Pričakovanja milenijcev in delodajalcev na trgu dela v Sloveniji
  139. Nika Pongrac: Problematika prekarnega dela v slovenski glasbeni industriji
  140. Maša Gluhar: Zaposlitvena problematika mladih pri integraciji na trg dela v Sloveniji

Druga dela (12)

  1. Miroljub Ignjatović: Some characteristics of European (flexible) labour markets
  2. Miroljub Ignjatović: Slovenia
  3. Miroljub Ignjatović: Increasing employment of older workers through lifelong learning
  4. Andrej Kohont, Miroljub Ignjatović: Organizational support of working from home
  5. Miroljub Ignjatović: Activation of elderly - searching for right solutions
  6. Andrej Kohont, Nevenka Černigoj-Sadar, Meta Gnidovec, Miroljub Ignjatović, Aleksandra Kanjuo-Mrčela, Dana Mesner-Andolšek, Klement Podnar, Miroslav Stanojević, Ivan Svetlik: Upravljanje človeških virov 2008
  7. Miroljub Ignjatović: Položaj mladih na trgu delovne sile
  8. Miroljub Ignjatović: Labour market flexibility and security in the EU
  9. Aleksandra Kanjuo-Mrčela, Miroljub Ignjatović: Od prožnosti do prekarnosti dela
  10. Aleksandra Kanjuo-Mrčela, Miroljub Ignjatović: Women, work and health
  11. Aleksandra Kanjuo-Mrčela, Miroljub Ignjatović: Psychosocial risks in the workplace in Slovenia
  12. Aleksandra Kanjuo-Mrčela, Miroljub Ignjatović: Družbena umeščenost in izzivi družbe znanja v EU