Številke

Bibliografija osebe. Seznam zajema vsa gradiva in ne le tista, kje je oseba mentor.

Doktorska dela (1)

  1. Darija Aleksić: The negative aspects of flow

Magistrska dela (33)

  1. Darija Aleksić: Dejavniki spodbujanja zanosa in optimalnega izkustva v ustvarjalnosti pri delu
  2. Žiga Kocuvan: Ocena zrelosti managementa projektov na primeru izbranega podjetja
  3. Filip Madarasi: Vpliv digitalizacije na ustvarjalni proces profesionalnih fotografov
  4. Elma Hilić: An analysis of soft skills required in different phases of global project management
  5. Veronika Šarec: Vpliv digitalizacije na izgorelost na delovnem mestu
  6. Taja Klopčič: Dejavniki stresa na delovnem mestu v digitalni dobi
  7. Dragan Srbinoski: Implementation of agile methodology in the service industry during the COVID-19 pandemics
  8. Katarina Pavšič: Vpliv digitalizacije na proces nakupnega odločanja generacije Y
  9. David Kapelj: Analiza razširjenosti agilnega projektnega managementa v razvojno tehnoloških podjetjih v Sloveniji
  10. Nastja Ilar: Dejavniki spodbujanja zadovoljstva pri delu in pripadnosti milenijcev
  11. Jakob Bizjak: Vpliv ustvarjalnosti na posamezne faze projektnega managementa
  12. David Krklec: Vpliv oblikovanja dela v digitalni dobi na zadovoljstvo z ravnovesjem med poslovnim in zasebnim življenjem
  13. Zala Müller: Vpliv perfekcionizma na kognitivno fleksibilnost na delovnem mestu
  14. Nives Novosel: Analiza dejavnikov etičnega vedenja v računovodski dejavnosti
  15. Armen Tatarevic: Project portfolio management in public sector and its comparison with private companies
  16. Tina Kobi: Preučevanje generacijskih razlik na delovnem mestu
  17. Mirjana Vidakovič: Vpliv čustvene inteligence na etično vedenje na delovnem mestu
  18. Marko Golob: Dejavniki spodbujanja proaktivnega vedenja pri projektnem delu
  19. Marisa Kopše: Vpliv vodenja na oblikovanje organizacijske kulture na primeru družinskega podjetja
  20. Sanja Šeligo: Vpliv digitalizacije na proces sprejemanja odločitev v računovodstvu
  21. Sabrina Stojčević: Vpliv konfliktov na odklonsko vedenje na delovnem mestu
  22. Sanja Zanjko: Analiza izzivov pri razvoju družbeno odgovornih inovacij
  23. Lara Šuštar-Šmid: Analiza uvedbe dela na daljavo na primeru podjetja v avtomobilski industriji
  24. Kaja Golobič: Implementacija agilnega projektnega managementa v izbranem podjetju
  25. Marc Debeljak: Vloga vodenja pri delu na daljavo
  26. Petra Krašovec: Vpliv zadovoljstva pri delu na proaktivno vedenje pripadnikov generacije Y
  27. Mirlinda Havolli: An analysis of the benefits of corporate social responsibility in the pharmaceutical industry
  28. Nuša Bolha: Izzivi etičnega vodenja
  29. Katja Pezdir: Analiza prikrite diskriminacije na delovnem mestu
  30. Tjaša Ilar: Vpliv nacionalne kulture na posledice dela na daljavo : primerjava med Slovenijo in Španijo
  31. Tjaša Nahtigal Fistrić: Analiza vpliva digitalizacije na delo v virtualnih timih
  32. Andrej Žgank: Analiza vloge projektnega managementa v kulturni in kreativni industriji
  33. Alena Bračun: Vpliv timskega dela na agilnost organizacij v kriznih situacijah

Diplomska dela (14)

  1. Darija Aleksić: Motivacija zaposlenih za prenos tacitnega znanja v podjetju Kolpa d.d.
  2. Lara Dodič: Vpliv pandemije COVID-19 na poslovanje majhnega storitvenega podjetja
  3. Milan Kovačević: Dejavniki učinkovitega timskega dela
  4. Janja Zavrl: Vpliv delovne zavzetosti na izgorelost na delovnem mestu
  5. Elhame Bylykbashi: Vpliv čustvene inteligentnosti vodje na zaposlene v času pandemije COVID-19
  6. Manca Andolšek: Analiza pozitivnih in negativnih učinkov multiprojektnega okolja
  7. Monika Mauri: Motivacijski dejavniki generacije Y za delo
  8. Nina Robida: Analiza zaposlitvenega postopka v izbranem podjetju
  9. Mojca Štravs: Obvladovanje odpora do sprememb pri implementaciji projekta
  10. Matic Komprej: Obvladovanje tveganj projektov na primeru gradbenega projekta
  11. Urška Smrke: Vpliv zadovoljstva strank na zadovoljstvo zaposlenih
  12. Kristina Fon: Vpliv osebnosti na doživljanje zanosa pri študiju
  13. Maruša Bevc: Vpliv epidemije COVID-19 na organizacijo dela v storitvenem podjetju
  14. Patricija Bižal: Izzivi projektnega managementa na primeru družbeno odgovornega projekta

Druga dela (7)

  1. Darija Aleksić, Matej Černe, Saša Batistič: Understanding meaningful work in the context of technostress, COVID-19, frustration, and corporate social responsibility
  2. Darija Aleksić, Katarina Katja Mihelič: What drives student engagement?
  3. Darija Aleksić, Kaja Rangus, Alenka Slavec Gomezel: Microfoundations of SME open innovation
  4. Nada Zupan, Katarina Katja Mihelič, Darija Aleksić: Knowing me is the key
  5. Alenka Slavec Gomezel, Darija Aleksić: The relationships between technological turbulence, flow experience, innovation performance and small firm growth
  6. Mateja Drnovšek, Alenka Slavec Gomezel, Darija Aleksić: "I want it all"
  7. María Fernández Raga, Darija Aleksić, Aysun Kapucugil Ikiz, Magdalena Markiewicz, Herbert Streit: Development of a comprehensive process for introducing game-based learning in higher education for lecturers