Bibliografija osebe. Seznam zajema vsa gradiva in ne le tista, kje je oseba mentor.

Magistrska dela (12)

1. Miha Derganc: "Primerjava učinkovitosti dveh izobraževalnih metod pri vodenju delavnic z različnimi skupinami udeležencev"
2. Mitja Skubic: Ustvarjalno vodenje tima
3. Vesna Pungeršek: Povečanje učinkovitosti podjetja s pomočjo uresničevanja koncepta kompetenc
4. Andrejka Žagar: Model pridobivanja in selekcije vodij
5. Špela Zupančič: Kompetenčni model vodenja v carinski službi
6. Dušan Čeferin: Možnosti za ustvarjalno delo v upravnih enotah
7. Edita Kiralj: Oblikovanje izvirnih slovenskih standardov
8. Urša Petrič: Vloga kadrovskih strokovnjakov v slovenskih podjetjih
9. Jernej Agrež: Ustvarjalnost mladinskih delavcev pri delu v nekonvencionalnih razmerah
10. Mojca Debelak, Melita Zorec: Razvojno - edukativni model supervizije v domu za stare
11. Tina Mozetič, Ajda Rudel: Ustvarjalno vodenje simfoničnega orkestra in podjetja
12. Andreja Šeškar, Helena Klun Peternelj: Vpliv kadrovskih procesov na kakovost človeškega kapitala v slovenskih organizacijah

Druga dela (1)

1. Janez Mayer: Ravnanje z izjemnimi ljudmi v organizaciji