Vpliv nacionalne kulture in medkulturnih razlik na vodenje : analiza izbranih primerov

Bajić, David (avtor), Penger, Sandra (mentor)

• Jezik: Slovenski jezik
• Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, motiviranje, komunciranje, teamsko delo, medosebni odnosi, kultura, medkulturno delovanje, analiza
• Vrsta gradiva: Magistrsko delo/naloga
• Tipologija: 2.09 - Magistrsko delo
• Organizacija: EF - Ekonomska fakulteta
• Kraj izida: Ljubljana
• Založnik: [D. Bajić]
• Leto izida: 2014
• Št. strani: III, 58 str.
• PID: 20.500.12556/RUL-80345
• UDK: 005.2
• COBISS.SI-ID: 22506726
• Datum objave v RUL: 01.03.2016

Sekundarni jezik

• Jezik: Neznan jezik
• Naslov: The impact of national culture and cultural differences on leadership: an analysis of selected cases
• Ključne besede: human resource management, leadership, motivation, komunciranje, team work, interpersonal relations, culture, cross-cultural activities, analysis