izpis_h1_title_alt

Povezava med psihološko pogodbo in motivacijo zaposlenih v storitvenih organizacijah : magistrsko delo
ID Kotar, Maja (Avtor), ID Geček, Natalija (Avtor), ID Zupan, Nada (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/gecek4996.pdf Povezava se odpre v novem oknu
Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:uporaba človeških zmogljivosti, kadri, motiviranje, delovna uspešnost, zadovoljstvo, psihologija, teorija, raziskave, analiza
Vrsta gradiva:Magistrsko delo (m2)
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Leto izida:2016
Založnik:[M. Kotar
Št. strani:IV, 145, 8 str.
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:23775462 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:12.09.2017
Število ogledov:689
Število prenosov:135
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
:
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The link between the psychological contract and employee motivation in service organizations
Ključne besede:human resource management, personnel, motivation, labour efficiency, satisfaction, psychology, theory, research, analysis

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj