Podrobno

Vloga medgeneracijskega sodelovanja pri razvoju kariere generacije Z v izbranem podjetju : magistrsko delo
ID Gortnar, Rok (Avtor), ID Colnar, Simon (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu, ID Rusjan, Borut (Član komisije za zagovor), ID Lamovšek, Amadeja (Član komisije za zagovor)

.pdfPDF - Predstavitvena datoteka, prenos (621,24 KB)
MD5: C81CDA0BA4C58B9AAD950DAF394B9FCB

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:delovno mesto, kariera, razvoj, medosebni odnosi, prenos znanja, sodelovanje, medgeneracijske razlike
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:R. Gortnar
Leto izida:2026
Št. strani:1 spletni vir (1 datoteka PDF (II, 42, 4 str.)
PID:20.500.12556/RUL-189250 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:286760451 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:02.10.2026
Število ogledov:33
Število prenosov:6
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The role of intergenerational collaboration in the career development of Generation Z at a selected company
Ključne besede:job, career, development, interpersonal relations, knowledge transfer, cooperation, generation gap

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj