Podrobno

Vpliv asertivne komunikacije vodij na delovno zavzetost zaposlenih : magistrsko delo
ID Avsenik, Jure (Avtor), ID Balas Rant, Melita (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

.pdfPDF - Predstavitvena datoteka, prenos (970,08 KB)
MD5: 305239808750BD779594D819DC68F917

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, manager, komuniciranje, kadri, delovna uspešnost, zavzetost, analiza
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:J. Avsenik
Leto izida:2024
Št. strani:III, 54, 5 str.
PID:20.500.12556/RUL-165535 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:005,57
COBISS.SI-ID:213450243 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:06.12.2024
Število ogledov:507
Število prenosov:103
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The impact of assertive communication of leaders on employees' work engagement
Ključne besede:human resource management, leadership, manager, communications, personnel, labour efficiency, engagement, analysis

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj