Vaš brskalnik ne omogoča JavaScript!
JavaScript je nujen za pravilno delovanje teh spletnih strani. Omogočite JavaScript ali pa uporabite sodobnejši brskalnik.
Nacionalni portal odprte znanosti
Odprta znanost
DiKUL
slv
|
eng
Iskanje
Brskanje
Novo v RUL
Kaj je RUL
V številkah
Pomoč
Prijava
Privabljanje in izbiranje z namenom dolgoročnega zaposlovanja : študija primera podjetja Be-terna
ID
Furlan, Iza
(
Avtor
),
ID
Černe, Matej
(
Mentor
)
Več o mentorju...
URL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite
http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/furlan5060-B.pdf
Galerija slik
Jezik:
Slovenski jezik
Ključne besede:
zaposlovanje
,
kadri
,
izbira
,
sposobnosti
,
znanje
,
sodelovanje
,
case study
,
podjetje
Vrsta gradiva:
Magistrsko delo/naloga
Tipologija:
2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:
EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:
Ljubljana
Založnik:
[I. Furlan]
Leto izida:
2023
Št. strani:
III, 71, 32 str.
PID:
20.500.12556/RUL-148820
UDK:
331.5
COBISS.SI-ID:
158904579
Datum objave v RUL:
05.09.2023
Število ogledov:
628
Število prenosov:
107
Metapodatki:
Citiraj gradivo
Navadno besedilo
BibTeX
EndNote XML
EndNote/Refer
RIS
ABNT
ACM Ref
AMA
APA
Chicago 17th Author-Date
Harvard
IEEE
ISO 690
MLA
Vancouver
:
Kopiraj citat
Objavi na:
Sekundarni jezik
Jezik:
Angleški jezik
Naslov:
Recruiting and selection for the long run : the case study of Be-terna
Ključne besede:
employment
,
personnel
,
choice
,
skills
,
knowledge
,
cooperation
,
case study
,
enterprise
Podobna dela
Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:
Nazaj