izpis_h1_title_alt

Zadržanje starejših zaposlenih znotraj organizacije: komunikacijski vidik : diplomsko delo
Bizjak, Črtomir (Avtor), Žnidaršič, Jana (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/UPES/bizjak719.pdf Novo okno
Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:trg delovne sile, uporaba človeških zmogljivosti, staranje, zaposlenost, upokojitev, delovna doba, komuniciranje, medosebni odnosi
Vrsta gradiva:Diplomsko delo/naloga (mb11)
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Leto izida:2010
Založnik:[Č. Bizjak]
Št. strani:III, 29, 7 str.
Kraj:Ljubljana
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:19854566 Povezava se odpre v novem oknu
Število ogledov:460
Število prenosov:132
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
 
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
:
Objavi na: Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Neznan jezik
Ključne besede:labour market, human resource management, ageing, level of employment, retirement, length of service, communications, interpersonal relations

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj