izpis_h1_title_alt

Analiza ključnih faktorjev uvajanja novozaposlenih na daljavo v času pandemije COVID-19 : magistrsko delo
ID Ušaj, Špela (Avtor), ID Černe, Matej (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/usaj4675-B.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:uporaba človeških zmogljivosti, zaposlovanje, kadri, izbira, Covid-19, modeli, usposabljanje, mentorstvo, raziskave, izboljšave
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[Š. Ušaj]
Leto izida:2022
Št. strani:III, 73, 17 str.
PID:20.500.12556/RUL-143001 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:331.103
COBISS.SI-ID:119338499 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:12.02.2023
Število ogledov:315
Število prenosov:45
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:An analysis of the key factors of remote onboarding of new employees during the COVID-19 pandemic
Ključne besede:human resource management, employment, personnel, choice, Covid-19, models, training, mentorship, research, improvements

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj