Podrobno

Politološki aspekti decentralizacije proizvodnje električne energije : doktorska disertacija
ID Tkalec, Tomislav (Avtor), ID Lukšič, Andrej (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://dk.fdv.uni-lj.si/doktorska_dela/pdfs/dr_tkalec-tomislav.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Doktorska disertacija
Tipologija:2.08 - Doktorska disertacija
Organizacija:FDV - Fakulteta za družbene vede
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[T. Tkalec]
Leto izida:2016
Št. strani:366 str.
PID:20.500.12556/RUL-86879 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:620.9:32(043.3)
COBISS.SI-ID:286771200 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:11.11.2016
Število ogledov:5637
Število prenosov:377
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
TKALEC, Tomislav, 2016, Politološki aspekti decentralizacije proizvodnje električne energije : doktorska disertacija [na spletu]. Doktorska disertacija. Ljubljana : T. Tkalec. [Dostopano 29 junij 2025]. Pridobljeno s: http://dk.fdv.uni-lj.si/doktorska_dela/pdfs/dr_tkalec-tomislav.pdf
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Ključne besede:Električna energija, Disertacije, Proizvodnja, Decentralizacija, Energetska politika, Energetsko gospodarstvo, Politična moč

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
  1. Concerns of pupil's parents about schooling in the first triennium of primary school and the role of teachers
  2. Identification of the potentially gifted students and their education in the first triad of the elementary school
  3. Realizacija gimnastičnih vsebin v prvem triletju osnovne šole
  4. The identification of creative potential among first cycle primary school learners
  5. Stress and relaxation techniques in the first triade of elementary school
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:
  1. Čustvena inteligentnost skozi perspektivo učiteljev
  2. Čustvena inteligentnost
  3. Organizacijska klima in zadovoljstvo zaposlenih
  4. Pomen poučevanja čustvene inteligentnosti v poslovnih šolah
  5. Organizacijska klima v podjetju X

Nazaj