Podrobno

Organizacijska kultura : diplomsko delo univerzitetnega programa
ID Benčina, Jana (Avtor), ID Ivanko, Štefan (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

.pdfPDF - Predstavitvena datoteka, prenos (766,16 KB)
MD5: C91C7456D53F6DE3F5652352E360B3BF
PID: 20.500.12556/rul/51386c47-9d6f-430f-9ca0-3193d281c8f9

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:organizacijska kultura, organizacijska klima, vrednote, zadovoljstvo zaposlenih, diplomske naloge
Vrsta gradiva:Diplomsko delo/naloga
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:FU - Fakulteta za upravo
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[J. Benčina]
Leto izida:2010
Št. strani:IX, 62 str.
PID:20.500.12556/RUL-21547 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:005.73(043.2)
COBISS.SI-ID:3522734 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:11.07.2014
Število ogledov:3888
Število prenosov:744
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
BENČINA, Jana, 2010, Organizacijska kultura : diplomsko delo univerzitetnega programa [na spletu]. Diplomsko delo. Ljubljana : J. Benčina. [Dostopano 14 avgust 2025]. Pridobljeno s: https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?lang=slv&id=21547
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
  1. Analiza vpliva otrokovih preferenc na nakupne odločitve staršev
  2. Analiza slogov nakupnega odločanja
  3. Vpliv otrok na nakupne odločitve staršev
  4. Vloga otrok pri nakupu revij Cicido in Mali Moj planet
  5. Nakupno vedenje porabnikov pametnih hiš
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:Ni podobnih del

Nazaj