411. Elementi razvoja avtentičnih vodijRok Anžlovar, 2018, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, sposobnosti, znanje, vrednote, psihologija, primeri, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
412. Čuječnost kot orodje vodenjaBoris Fakin, 2018, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, manager, vodenje, tipi, znanje, sposobnosti, osebnost, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
413. Sreča kot moderator med avtentičnim vodenjem in razvojem avtentičnih sledilcevAnja Krajnik, 2018, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, sposobnosti, razvoj, karakteristike, sreča, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
414. Analiza avtentičnega vodenja in timskega dela na primeru izobraževalnega zavodaKatarina Kumar, 2018, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, znanje, sposobnosti, teamsko delo, motiviranje, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
415. Vpeljava avtentičnega vodenja v majhno podjetjeBoris Šmigoc, 2017, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, znanje, sposobnosti, modeli, majhna podjetja, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
|
|
419. Povezava avtentičnega vodenja in kreativnosti v izbranem podjetjuTeuta Alija, 2018, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, manager, sposobnosti, znanje, ustvarjalnost, inovacije, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
420. Primerjava nekaterih generacij mladih odbojkarjev v kategoriji dečkov v izbranih telesnih značilnostih in gibalnih sposobnostih v odbojkiJernej Ravnikar, 2018, diplomsko delo Ključne besede: odbojka, telesne značilnosti, gibalne sposobnosti, regijske reprezentance, dečki, primerjava, analiza Celotno besedilo (datoteka, 3,12 MB) |