1 - 2 / 2 1 |
1. Nagrajevanje zaposlenih Martin Karpan, 2010, diplomsko delo Ključne besede: plače, nagrade, nagrajevanje, motiviranje, delovna uspešnost, boniteta, odgovornost, kariera |
2. Analiza modela učeče se organizacije FUTURE-O na primeru malega podjetja Pro-Mak Martin Karpan, 2014, magistrsko delo Ključne besede: management, podjetje, učeča se organizacija, modeli, obvladovanje znanja, vodenje, komuniciranje, case study |