|
|
33. Vloga in pomen mentorjev in trenerjev pri razvoju poslovanja zagonskih podjetij v procesu odločanja mladih podjetnikovRobert Brecelj, 2021, magistrsko delo Ključne besede: podjetništvo, zagonsko podjetje, podjetnik, mentorstvo, svetovanje, znanje, uspešnost poslovanja, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
34. The study of movement from self-authoring to self-transformative order of consciousnessMelita Balas Rant, 2021, izvirni znanstveni članek Ključne besede: enterprises, leadership, management, orders of consciousness, anthroposophy, subject-object theory, self-transformation, 3rd person introspection Celotno besedilo (datoteka, 1,03 MB) Gradivo ima več datotek! Več... |
35. Evolutionary tendencies of simple social exchange across the stages of ego developmentMelita Balas Rant, 2022, izvirni znanstveni članek Ključne besede: enterprises, management, leadership, ego development, LMX theory, generativity, act of giving, social exchange Celotno besedilo (datoteka, 805,17 KB) Gradivo ima več datotek! Več... |
36. Motivacija zaposlenih v podjetju Letrika, d.d.Nika Mozetič, 2014, diplomsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, motiviranje, plače, nagrade, nagrajevanje, teorija, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
37. Spreminjanje sistema taktične in operativne kontroleNejc Zafran, 2013, diplomsko delo Ključne besede: prevoz, cestni promet, tovorni promet, kontrola, spremembe, tehnologija, case study, podjetje, Atman Celotno besedilo (povezava drugam) |
38. Novi trendi organiziranjaMelita Balas Rant, 2022, izvirni znanstveni članek Ključne besede: organizacija, vodenje, uspešnost poslovanja, inovativne organizacijske rešitve, holakracija, zelenomodra organizacija, DAO, principi organiziranja Celotno besedilo (datoteka, 398,38 KB) Gradivo ima več datotek! Več... |
|
|