161. Etični vidik organizacijskega komuniciranjaMateja Kramžar, 2005, diplomsko delo Ključne besede: trženje, komuniciranje, poslovno komuniciranje, neverbalno komuniciranje, etika, poslovna morala, kodeksi, oglas, odnosi z javnostjo Celotno besedilo (povezava drugam) |
162. Organiziranost v podjetju Intertrans d.d. po vstopu Slovenije v Evropsko unijoPolona Čebela, 2006, diplomsko delo Ključne besede: Slovenija, špedicija, podjetje, Intertrans, organizacijske strukture, kultura podjetja, kadri, izobrazba, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
163. Kreativnost = drugačnost?Jan Hadžić, 2006, diplomsko delo Ključne besede: Slovenija, podjetje, ustvarjalnost, inovativnost, sposobnosti, znanje, psihologija, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
164. Reorganizacija slovenskih železnic v skladu z zakonodajo EUPetra Skočir, 2006, diplomsko delo Ključne besede: Slovenija, železnice, železniški transport, lastništvo, organizacija, prestrukturiranje, struktura, spremembe, mednarodne primerjave, EU Celotno besedilo (povezava drugam) |
165. Analiza motivacije in organizacijske klime v Mestni občini Nova GoricaAlen Hladnik, 2006, specialistično delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, delo, motiviranje, teorija, kultura podjetja, manager, case study, Slovenija, javna uprava, občine, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
|
168. Pomen čustvene inteligentnosti pri poslovnem komuniciranjuIrena Plut, 2006, diplomsko delo Ključne besede: psihologija, čustvena inteligentnost, poslovno komuniciranje, komuniciranje, medosebni odnosi, case study, podjetje, Studio Moderna, ankete, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
170. Pomen notranjega trženja pri izboljševanju kulture v proizvodnem podjetjuIztok Vozelj, 2006, specialistično delo Ključne besede: produkcija, industrijsko podjetje, človeški kapital, kadri, motiviranje, kultura podjetja, tipologija, trženje, case study, Slovenija, ETI Celotno besedilo (povezava drugam) |