Vpliv (razvoja) umetne inteligence na prihodnost delovnih mest : magistrsko delo

Garantini, Tatjana (author), Ignjatović, Miroljub (mentor)

Umetna inteligenca (UI) v čedalje večji meri in z vse hitrejšim tempom vstopa v domeno družbenega življenja, tudi na področje trga dela in delovnih mest. In čeprav v tem trenutku še ni možno napovedati, kako se bo slednja razvijala v prihodnje, so trenutne zmožnosti in prihodnji potencial te tehnologije osrednji del razprav o njenem vplivu na delovna mesta. Magistrska naloga raziskuje vpliv UI na morebiten upad ali ukinitev, nastanek novih ter preoblikovanje obstoječih delovnih mest v naslednjih nekaj letih ter identificira ključne ukrepe za uspešno soočanje s posledicami vpliva le-te. Raziskavo sem izvedla v bančni skupini X, ki se pospešeno usmerja v sprejemanje strateških odločitev na podlagi pridobivanja, analize in interpretacije podatkov, tudi s pomočjo UI orodij. Rezultati raziskave potrjujejo teoretične predpostavke, da bo avtomatizacija z UI v naslednjem obdobju povsem odpravila zelo malo poklicev, bo pa v večji ali manjši meri vplivala na skoraj vsa delovna mesta. Predvideva se preoblikovanje obstoječih delovnih mest, medtem, ko bodo bolj kompleksne in kreativne naloge še naprej v domeni človeškega dela. Za uspešno preoblikovanje delovnih mest bodo zaposleni morali pridobiti nova znanja in veščine za uporabo UI ter prevzeti druge, bolj zahtevne naloge. Tudi sicer bo za dolgoročno najboljše izkoriščanje potenciala te nove tehnologije pri doseganju večje produktivnosti in učinkovitosti pri delu ključno vlaganje v izobraževanje in prekvalifikacijo zaposlenih. Za vse pa bo izjemno pomembno razvijati tudi agilnost, odpornost in prilagodljivost v času, ko se bo verjetno delo vsakogar v neki meri spremenilo.

• Language: Slovenian
• Keywords: umetna inteligenca, avtomatizacija, trg dela, delovna mesta
• Work type: Master's thesis/paper
• Typology: 2.09 - Master's Thesis
• Organization: FDV - Faculty of Social Sciences
• Place of publishing: Ljubljana
• Publisher: T. Garantini
• Year: 2024
• Number of pages: 1 spletni vir (1 datoteka PDF (98 str.))
• PID: 20.500.12556/RUL-167383
• UDC: 004.8:331.5(043.2)
• COBISS.SI-ID: 226906883
• Publication date in RUL: 19.02.2025

GARANTINI, Tatjana, 2024, Vpliv (razvoja) umetne inteligence na prihodnost delovnih mest : magistrsko delo [online]. Master’s thesis. Ljubljana : T. Garantini. [Accessed 14 March 2025]. Retrieved from: https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?lang=eng&id=167383

Secondary language

• Language: English
• Title: Impact of artificial intelligence (development) on the future jobs

Abstract

Artificial intelligence (AI) is increasingly and rapidly entering the realm of social life, including the labor market and workplaces. Although it is currently impossible to predict how this will evolve in the future, the current capabilities and future potential of this technology are central to discussions about its impact on jobs. This master's thesis explores the impact of AI on the potential reduction or elimination of jobs, the creation of new ones, and the transformation of existing jobs in the coming years, while identifying key measures for effectively addressing its consequences. The research was conducted within banking group X, which is adopting strategic decision-making processes based on data collection, analysis, and interpretation, including through the use of AI tools. The findings confirm theoretical assumptions that AI-driven automation will completely eliminate very few professions in the near term, but will affect almost all jobs to a greater or lesser extent. Existing jobs will change, while complex and creative tasks will still mostly be done by people. To adapt to these changes, employees will need to learn new skills and competencies for using AI and take on more demanding tasks. To fully leverage the potential of this new technology for greater productivity and efficiency, long-term investments in employee education and retraining will be crucial. Moreover, fostering agility, resilience, and adaptability will be essential, as everyone’s work is likely to change to some extent in the coming period.

• Keywords: artificial intelligence, automation, labor market, jobs