|
112. Letni razgovori o teoriji izbirePetra Kunc, 2003, undergraduate thesis Keywords: Slovenija, strojna industrija, industrijsko podjetje, Kompro, poslovanje podjetja, uspešnost poslovanja, management, manager, medosebni odnosi, kariera, nagrade, motiviranje, kvaliteta, konkurenčnost Full text (outside link) |
113. Lov na glave kot način iskanja vodilnih kadrovManca Jakopič, 2003, undergraduate thesis Keywords: podjetje, kadri, kadrovska dejavnost, izbira, metode, manager, izobrazba, znanje, inteligenca, čustvena inteligentnost, Internet Full text (outside link) |
114. Proces zaposlovanja v podružnicah mednarodnih korporacijMatija Pavlovčič, 2003, undergraduate thesis Keywords: gospodarske družbe, multinacionalne družbe, korporacije, zaposlovanje, kadri, management, manager, izobraževanje, plače, tujina, medkulturno delovanje, raziskave, ankete, analiza Full text (outside link) |
115. Merjenje intelektualnega kapitalaMaša Medvešek, 2003, undergraduate thesis Keywords: človeški kapital, intelektualna lastnina, znanje, sposobnosti, meritve, metode, modeli, vrednost, case study Full text (outside link) |
|
117. Motiviranje zaposlenih v javnem zavoduTanja Kutnar, 2003, undergraduate thesis Keywords: javno podjetje, človeški kapital, uporaba človeških zmogljivosti, motiviranje, plače, nagrade, kariera, kultura podjetja, management, raziskave, analiza Full text (outside link) |
|
|
120. Poslovno komuniciranje med zasavskima podjetjema Bartec - Varnost d.o.o. in ETI d.d. in tujinoNataša Kozlevčar, 2003, undergraduate thesis Keywords: komuniciranje, poslovno komuniciranje, sestanki, pogajanja, kultura podjetja, neverbalno komuniciranje, raziskave, analiza, case study, Slovenija, podjetje, ETI, Bartec - Varnost Full text (outside link) |