Bibliografija osebe. Seznam zajema vsa gradiva in ne le tista, kje je oseba mentor.

Doktorska dela (5)

1. Džemal Durić: Organizacijski dejavniki in transformacijsko vodenje v hierarhičnih organizacijah
2. Jernej Pintar: Vpliv institucionalnega okolja na razširjenost javno-zasebnih partnerstev
3. Valentina Jošt: Internacionalizacija visokega šolstva
4. Gregor Gonza: Vpliv gospodarske krize na dinamiko razmerja med ekonomskimi in sociološkimi kazalci blaginje
5. Marko Orel: Sodelo kot mediiran proces vzpostavitve sodelovanja

Magistrska dela (45)

1. Romana Zidar: Feminizacija vodenja v socialnovarstvenih organizacijah
2. Tea Bemkoč: Vodenje sprememb v slovenskih splošnih knjižnicah od leta 1990 do 2004
3. Janja Koren: Koalicije kot vir pridobivanja in ohranjanja moči v organizacijah
4. Igor Teršar: Decentralizacija, razdržavljenje in privatizacija na področju kulturnih dejavnosti
5. Elda Gregorič Rogelj: Javno zasebno partnerstvo kot možna oblika investiranja v zdravstvene zavode
6. Nataša Štor: Javno-zasebno partnerstvo na področju investiranja v prometno infrastrukturo v Sloveniji v luči izkušenj drugih držav
7. Matej Černigoj: Vključevanje sodelavcev kot faktor dolgoročne rasti organizacije
8. Jože Bajuk: Uporaba načel vladanja podjetjem v Sloveniji
9. Irena Prijović: Dejavniki učinkovitosti nadzornih svetov
10. Uroš Rupreht: Vpliv poslovnega okolja na izgradnjo in modernizacijo petega oziroma desetega železniškega koridorja ter njun vpliv na razvoj regij
11. Edi Šibenik: Doseganje poslovnega preobrata
12. Boris Topolovec: Kazalnik obremenjenosti kot parameter ugotavljanja uspešnosti javnih uslužbencev
13. Kristjan Marković: Proces uveljavljanja menedžerja v športni organizaciji
14. Franc Simonišek: Učinki financiranja sekundarne zdravstvene dejavnosti po metodologiji skupin primerljivih primerov na poslovanje splošnih bolnišnic
15. Gorazd Knific: Organizacijske strukture v muzejih
16. Mojca Krajnc: Možnosti preoblikovanja glasbenih šol v Sloveniji
17. Klemen Hvala: Menedžment orkestra
18. Rajko Praček: Razlike v vodenju profitnih in neprofitnih organizacij
19. Polona Zih: Menedžment in vodenje v Skupini Prevent
20. Klemen Vozel: Organizacijsko vzdušje in zadovoljstvo zaposlenih v oddelku organizacije X
21. Goran Sambt: Optimiziranje poslovnih procesov v Študentski organizaciji Univerze na Primorskem
22. Tea Miklič: Avtentično vodenje
23. Brigita Langerholc Žager: Položaj žensk na vodstvenih položajih v športu v Sloveniji
24. Borut Odlazek: Podpora članov kot socialni kapital zbornice
25. Marjeta Pečarič: Usposabljanje za fleksibilno zaposlovanje na področju kulturnih dejavnosti
26. Valna Ožbolt: Vpliv varčevanja na društveno glasbeno dejavnost
27. Maja Ivančič: Načrtovanje nasledstva in opredelitev ključnih kadrov v podjetju Elektro Celje, d.d.
28. Vesna Rems Odar: Vpliv sistema vodenja kakovosti in procesa obvladovanja tveganj na razvoj kulture varnosti v bolnišnici Študija primera: Splošna bolnišnica Jesenice
29. Sanela Halilović: Sociološki in organizacijski vidiki umeščanja islamskega kulturnega centra v slovenski prostor
30. Sabina Mohorič: Dolgoročna vzdržnost sistema zdravstvenega zavarovanja v Republiki Sloveniji
31. Darja Gruden: Analiza sodelovanja javnega in zasebnega sektorja na področju vzgoje in izobraževanja
32. Nataša Robežnik: Uvajanje "mislečega okolja" v javni sektor
33. Brina Knez: Prostovoljstvo v zavarovanih območjih narave
34. Barbara Umnik: Strateške usmeritve v kozmetični industriji
35. Martina Karničnik: Javno-zasebna partnerstva v Sloveniji in Evropski uniji
36. Brina Čehovin: Vloga Slovenske turistične organizacije pri uveljavljanju znamke Slovenije
37. Dorjan Marušič: Merjenje izidov zdravstvenih storitev
38. Miran Križančič: Uvedba opazovalne enote urgentnega centra
39. Rada Sibila: Spremljanje (ne)skladnosti s kodeksi upravljanja v Sloveniji
40. Vesna Stojanović: Standardi kakovosti v NVO
41. Špela Oset: Vpliv vodenja na uspešnost organizacije
42. Delfina Biščak: Prisotnost intuicije v procesu strateškega odločanja
43. Tjaša Kikelj: Pomen razvoja mladinskih nastanitev za blejski turizem
44. Ivana Ranchikj: Vpliv medosebnih odnosov in transformacijskega vodenja na zavzetost zaposlenih
45. Ksenija Zupanc: Sprememba kulture informacijske varnosti v organizaciji

Diplomska dela (17)

1. Andrej Marolt: Organizacijske posledice prevzemov gospodarskih družb
2. Jan Pinterič: Vpliv prevzemov na razvoj trga kapitala v Sloveniji
3. Marko Planinc: Zaupanje med organizacijami
4. Miha Žnidaršič: PIDi pooblaščene, investicijske družbe
5. Matej Vežnaver: Logistika - eden ključnih primerov izločanja dejavnosti kot optimalizacija poslovanja podjetja
6. Vladislav Modic: Globalizacija v farmacevtski industriji in strateški prevzemi
7. Ali Žerdin: Omrežje slovenske ekonomske elite
8. Marko Gril: Mobilizacija človeških virov v krizi - primer poplav leta 1990 na Gorenjskem
9. Tina Tisovec: Prevzemi in združevanja trgovskih družb v slovenskem prostoru
10. Matej Kolar: Področje vodenja v modelu poslovne odličnosti (EFQM)
11. Peter Fistrovič: Vpliv odnosov na delovnem mestu na odpoved delovnega razmerja
12. Aljaž Čibej: Zloraba notranjih informacij s strani managementa
13. Lucija Bezjak: Organizacijski razvoj z vidika kadrovske funkcije
14. Anita Čolić: Individualni in skupinski dejavniki uspešnosti vpeljave sprememb v organizacijo
15. Urška Kavšek: Učinkovito uvajanje sprememb v podjetju ob prestrukturiranju
16. Pia Slemenik: Vpliv novega zakona o trošarinah na razvoj pivovarske industrije v Sloveniji
17. Igor Puzavac: Reševanje konfliktov v organizaciji

Druga dela (13)

1. Andrej Rus: Managerial elite and market transition - the case of Slovenia
2. Andrej Rus: Trust, contract and small-medium enterprises (SME) development in South East Europe
3. Andrej Rus: Interpersonal dynamics in network organizations
4. Andrej Rus: P. L. Berger, T. Luckmann: Družbena konstrukcija realnosti
5. Andrej Rus: Profesionalci kot profeti
6. Andrej Rus: Zaupanje in ekonomska uspešnost
7. Andrej Rus: Upravljanje podjetij v državni lasti
8. Andrej Rus: New technology or new monopolies?
9. Andrej Rus: Mehanizmi upravljanja ekonomskih odnosov
10. Andrej Rus, Marko Orel: Coworking
11. Branko Ilič, Sabina Bernjak, Andrej Rus: Intellectual capital as an indicator of regional development
12. Hajdeja Iglič, Andrej Rus: From elite reproduction to elite adaptation: the dynamics of change in personal networks of Slovenian elites
13. Hajdeja Iglič, Andrej Rus: Democratic transition and elite integration in Slovenia from 1988 to 1995