izpis_h1_title_alt

Avtentično vodenje in zadovoljstvo zaposlenih : študija primera
ID Kramar, Romana (Avtor), ID Penger, Sandra (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/kramar392.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:management, manager, vodenje, modeli, uporaba človeških zmogljivosti, motiviranje, zadovoljstvo, case study, Mercator
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[R. Kramar]
Leto izida:2010
Št. strani:IV, 70, 32 str.
PID:20.500.12556/RUL-14312 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:658
COBISS.SI-ID:19336422 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:11.07.2014
Število ogledov:1042
Število prenosov:205
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Neznan jezik
Ključne besede:management, manager, leadership, models, human resource management, motivation, satisfaction, case study

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj