izpis_h1_title_alt

Vloga ravnanja z ljudmi pri delu pri spodbujanju inovativnosti : primer podjetij Google, Microsoft in Apple
ID Batistič, Saša (Avtor), ID Kaše, Robert (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/UPES/batistic103.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:visoka tehnologija, informacijska tehnologija, podjetje, Google, Microsoft, Apple, uporaba človeških zmogljivosti, kadri, izobraževanje, nagrade, razvoj, kariera, analiza
Vrsta gradiva:Diplomsko delo/naloga
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[S. Batistič]
Leto izida:2008
Št. strani:II, 43 str., 6 str. pril.
PID:20.500.12556/RUL-13182 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:18294246 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:11.07.2014
Število ogledov:1164
Število prenosov:264
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Neznan jezik
Ključne besede:high technology, information technology, enterprises, Google, Microsoft, Apple, human resource management, personnel, training, prizes, development, career, analysis

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj