1. Analiza delovanja slovenskih nogometnih klubov za pet do sedemletne otroke glede na kadrovske in materialne pogojeJan Zaletel, 2013, diplomsko delo Ključne besede: nogomet, klubi, trenerji, kadrovski pogoji, materialni pogoji, predšolski otroci, razvoj, vzgoja, anketa, vprašalnik, SPSS 20.0, Pearsonov koeficient korelacije Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
|
|
5. Postopek zasedbe prostega delovnega mesta v ministrstvihMateja Juvan, 2011, diplomsko delo Ključne besede: delovno mesto, sistematizacija, kadrovski načrt, postopek zaposlitve, prosto delovno mesto, zaposlovanje, diplomske naloge Celotno besedilo (datoteka, 451,04 KB) |
6. Nagrajevanje delovne uspešnosti zaposlenih v upraviMatejka Bizjak, 2011, diplomsko delo Ključne besede: človeški viri, načrtovanje kadrov, motivacija, zadovoljstvo pri delu, kadrovski management, letni razgovori, diplomske naloge Celotno besedilo (datoteka, 527,69 KB) |
7. Privatizacija dializne dejavnosti in njena kadrovska pokritostOlga Rojc, 2011, magistrsko delo Ključne besede: zdravstveno varstvo, javni sektor, zasebni sektor, privatizacija, koncesije, dializna dejavnost, kadrovski normativi, magistrske naloge Celotno besedilo (datoteka, 1,17 MB) |
8. Informacijski sistem za podporo ravnanju z ljudmiDejan Skalja, 2008, magistrsko delo Ključne besede: podpora ravnanju z ljudmi, upravljanje s človeškimi viri, informacijski sistemi, kadrovski informacijski sistem, letni razgovor, ciljno vodenje, kompetence, razvoj vodij, razvoj zaposlenih, ocenjevanje vedenj, izobraževanje, ključna področja, odgovornosti, računalništvo, magisteriji Celotno besedilo (povezava drugam) |
9. Avtomatizirano kadrovanje za oblikovanje virtualnega timaMatevž Kovačič, 2009, magistrsko delo Ključne besede: virtualni tim, management človeških virov, izbira kadrov, kadrovski informacijski sistem, večparametrsko odločanje, optimizacijske metode, celoštevilsko programiranje, računalništvo, magisteriji Celotno besedilo (povezava drugam) |
|