1 - 2 / 2 1 |
1. Organizacijski razvoj z vidika kadrovske funkcije Lucija Bezjak, 2015, diplomsko delo Celotno besedilo (povezava drugam) |
2. Pridobivanje in zadrževanje kadrov skozi prizmo družbene odgovornosti Lucija Bezjak, 2018, magistrsko delo/naloga Ključne besede: Družbena odgovornost, trajnostni menedžment človeških virov, generacija Y. |