|
|
53. Vpliv zavisti na prenos znanja med sodelavciZala Šuman, 2016, magistrsko delo Ključne besede: vedenjske znanosti, delovna razmerja, delovno mesto, medosebni odnosi, komuniciranje, nagrajevanje, psihologija, prenos znanja, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
54. Izstopajoče vedenje in pedagoški odziviAlenka Kobolt, Bojana Caf, Irena Brenčič, Irena Lesar, Jana Rapuš Pavel, Kristina Pelc Zupančič, Mojca Peček, Uroš Metljak, Špela Potočnik, Tatjana Verbnik Dobnikar, Zdenka Cimermančič, 2013, zbornik Ključne besede: vedenjske motnje, čustvene motnje, odklonsko vedenje, otroci s posebnimi potrebami, inkluzija, pedagoška psihologija, elektronske knjige Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
|
|
|
59. Vpliv menjave vodstva na ceno delnice podjetjaAlbinca Kocič, 2014, diplomsko delo Ključne besede: trg kapitala, podjetje, poslovanje podjetja, uspešnost poslovanja, management, manager, vodenje, delnice, vrednotenje, cena, vedenjske finance Celotno besedilo (povezava drugam) |
|