391. Management talentov z vidika razvoja osebnostnih lastnosti sledilcevRok Lozej, 2017, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, management, manager, sposobnosti, osebnost, pristojnost, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
392. Transformacijsko vodenje in inovativnostSimonas Križanec, 2017, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, manager, znanje, sposobnosti, inovativnost, primeri, podjetje, visoka tehnologija Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
394. Ocenjevanje sposobnosti in primernosti članov uprave zavarovalniceAna Triller, 2017, magistrsko delo Ključne besede: zavarovalstvo, zavarovalni zavodi, upravljanje, nadzor vodenja podjetja, članstvo, sposobnosti, pristojnost, izbira, standardi, mednarodne primerjave Celotno besedilo (povezava drugam) |
395. Analiza razvoja avtentičnega vodenja v sodobni poslovni praksiSanela Dmitrović, 2017, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, človeški kapital, čustvena inteligentnost, sposobnosti, znanje, razvoj, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
|
|
|
|
|