Napredno

 
  Išči
    Enostavno iskanje


Rezultati

296 rezultatov
251 - 260 / 296
Na začetekNa prejšnjo stran21222324252627282930Na naslednjo stranNa konec
251. Analiza vpliva avtentičnega vodenja na zaposlene in poslovanje
Anita Sofia Cergolj, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, management, manager, vodenje, avtentično vodenje, kadri, osebnost, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

252. Vpliv pandemije COVID-19 na motivacijo zaposlenih pri delu od doma
Matej Nedanovski, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, kadri, motiviranje, delo na daljavo, pandemija, raziskave, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

253. Predlog spodbujanja telesne aktivnosti na delovnem mestu v izbranem podjetju
Ana Miler, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, delovno mesto, zdravje, šport, pospeševanje, raziskave, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

254. Analiza avtentičnega vodenja in organizacijskega uglaševanja: multimetodološka raziskava na primeru švedskega podjetja tretton37
Nina Novak, 2021, magistrsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, delovno mesto, zadovoljstvo, case study, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

255. Analiza avtentičnega vodenja in zadovoljstva na delovnem mestu: vidik mladih iz koroške regije
Anja Robin, 2021, magistrsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, management, manager, delovno mesto, zadovoljstvo, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

256. Vpliv investicijske sposobnosti slovenskih podjetij na uspešnost njihovega poslovanja
Vladimir Bukvič, 2020, doktorska disertacija

Ključne besede: Slovenija, podjetništvo, podjetje, poslovanje podjetja, uspešnost poslovanja, investicije, finance, fleksibilnost, uporaba človeških zmogljivosti, raziskave, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

257. Mobing - analiza na primeru študentskega dela
Tea Franca, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, kadri, nadlegovanje na delovnem mestu, študenti, zakonodaja, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

258. Vpliv COVID-19 na področje ravnanja z ljudmi pri delu v podjetju Domel
Anja Korpes, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, kadri, spremembe, epidemija, Covid-19, case study, primeri, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)

259. Analiza nedenarnih dejavnikov motivacije
Urška Jerman, 2021, diplomsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, kadri, motiviranje, nagrajevanje, nagrade, analiza, psihologija
Celotno besedilo (povezava drugam)

260. Avtentično vodenje in obvladovanje stresa na primeru podjetja v telekomunikacijski panogi
Uroš Florjančič, 2021, magistrsko delo

Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, avtentično vodenje, stres, delovna uspešnost, raziskave, analiza
Celotno besedilo (povezava drugam)
Iskanje izvedeno v 0.03 sek.
Na vrh