|
|
|
14. Informacijski sistem za podporo ravnanju z ljudmiDejan Skalja, 2008, magistrsko delo Ključne besede: podpora ravnanju z ljudmi, upravljanje s človeškimi viri, informacijski sistemi, kadrovski informacijski sistem, letni razgovor, ciljno vodenje, kompetence, razvoj vodij, razvoj zaposlenih, ocenjevanje vedenj, izobraževanje, ključna področja, odgovornosti, računalništvo, magisteriji Celotno besedilo (datoteka, 3,50 MB) |
|
|
|
18. Proučitev in zasnova kompetenčnega modela strokovnjakov za upravljanje človeških virov v slovenski državni upraviMetka Oder, 2013, magistrsko delo Ključne besede: javna uprava, državna uprava, razvoj kadrov, kadrovska funkcija, upravljanje s človeškimi viri, kompetence, magistrske naloge Celotno besedilo (datoteka, 3,20 MB) |
|
|