|
262. Avtentično vodenje in medgeneracijsko učenjeNina Prunk, 2016, master's thesis Keywords: uporaba človeških zmogljivosti, manager, vodenje, okolje, medosebni odnosi, obvladovanje znanja, kadri, staranje, znanje, raziskave Full text (outside link) |
|
264. Analiza zadovoljstva zaposlenih v podjetju AdactaTamara Slapar, 2016, master's thesis Keywords: uporaba človeških zmogljivosti, kadri, zadovoljstvo, delovna uspešnost, kultura podjetja, medosebni odnosi, komuniciranje, analiza, case study Full text (outside link) |
|
266. Analiza organizacijske klime v podjetju TRIMO d.d.Jožica Kožar, 2016, undergraduate thesis Keywords: Slovenija, industrijsko podjetje, Trimo, poslovanje podjetja, uspešnost poslovanja, kultura podjetja, medosebni odnosi, komuniciranje, zadovoljstvo Full text (outside link) |
267. Pomen etičnega vedenja v trgovskem podjetjuKatarina Majer, 2016, undergraduate thesis Keywords: trgovinsko podjetje, kadri, etika, poslovna morala, medosebni odnosi, komuniciranje, odločanje, primeri, analiza Full text (outside link) |
268. Analiza organizacijske klime v izbranem podjetjuSonja Vlašič, 2016, undergraduate thesis Keywords: podjetje, kultura podjetja, organizacija, vodenje, medosebni odnosi, komuniciranje, kariera, zadovoljstvo, motiviranje, analiza Full text (outside link) |
|
270. Vloga očeta pri vzgoji, problematično vedenje otrok in relacijska družinska terapijaBlaž Žabkar, 2017, doctoral dissertation Keywords: družinski sistem, očetova vloga, razvoj uma, medosebni odnosi, težavno vedenje, relacijska družinska terapija Full text (file, 3,52 MB) |