51. Dejavniki uspešnosti izjemnih podjetnikovMarko Hladnik, 2011, diplomsko delo Ključne besede: podjetništvo, podjetnik, podjetje, uspešnost poslovanja, uspeh, kariera, osebnost, raziskave, biografije, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
52. Absentizem, kolegialnost in obremenjenost posameznikovSanja Zupanc, 2011, diplomsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, vodenje, delovna razmerja, delovno mesto, kadri, kariera, odsotnost z dela, sodelovanje, odločanje, stres, delovna uspešnost Celotno besedilo (povezava drugam) |
53. Sistemi nagrajevanja v invalidskih podjetjihDamjan Kuzmijak, 2012, magistrsko delo Ključne besede: podjetje, invalidi, plače, sistemi, nagrajevanje, nagrade, vodenje, motiviranje, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
54. Prednosti in pasti finančne participacije zaposlenih v slovenskih podjetjihKatarina Bec, 2012, diplomsko delo Ključne besede: Slovenija, podjetje, kadri, uspešnost poslovanja, delovna uspešnost, plače, nagrajevanje, participacija, zakonodaja, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
55. Notranje znamčenje kot način ustvarjanja presežne vrednosti za porabnikeKatja Terglav, 2012, magistrsko delo Ključne besede: podjetje, kadri, uporaba človeških zmogljivosti, komuniciranje, vodenje, strategija, blagovne znamke, image, potrošnik, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
56. Learning environment in SMEs from Macedonia and Western BulgariaZorica Mitashova, 2012, magistrsko delo Ključne besede: Makedonija, Bolgarija, podjetništvo, majhna podjetja, srednja podjetja, obvladovanje znanja, učeča se organizacija, teorija, okolje, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
57. Vloge in odnosi med družinskimi in nedružinskimi člani v managementu družinskih podjetijZlatko Paska, 2012, magistrsko delo Ključne besede: podjetje, družinsko podjetje, management, vodenje, medosebni odnosi, konflikti, reševanje problemov, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
58. Merjenje učinkovitosti in uspešnosti usposabljanja: primer podjetja xKušar Klemen, 2012, diplomsko delo Ključne besede: kadri, izobraževanje, modeli, delovna uspešnost, motiviranje, produktivnost, primeri, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
59. Uporabnost spletnih družbenih medijev na področju menedžmenta človeških virovNika Steklasa, 2012, magistrsko delo Ključne besede: uporaba človeških zmogljivosti, socialne mreže, delodajalci, blagovne znamke, kadri, sposobnosti, poslovna morala, etika, raziskave, analiza Celotno besedilo (povezava drugam) |
|