20.500.12556/RUL-129469 Uporaba umetne inteligence v kadrovskih procesih kot priložnost razvoja kadrovske funkcije magistrsko delo Using artificial intelligence in HR processes as a developmental opportunity for the HR function uporaba človeških zmogljivosti kadrovska dejavnost razvoj kadri umetna inteligenca raziskave analiza human resource management personnel activities development personnel artificial intelligence research analysis true false false [K. Škaper] Slovenski jezik Angleški jezik Magistrsko delo/naloga 2021-09-02 04:32:17 2021-09-02 09:14:09 2022-09-08 04:08:42 0000-00-00 00:00:00 2021 0 Ljubljana 0 III, 54 str. 0000-00-00 NiDoloceno NiDoloceno NiDoloceno 0000-00-00 0000-00-00 0000-00-00 658.3 70657283 http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/skaper4275-B.pdf 1 c15dddec-0b95-11ec-a523-00155dcfd717 https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?lang=slv&id=146445 Ekonomska fakulteta 0 0 0