OBVLADOVANJE STRESA V OBRAVNAVANI STORITVENI ORGANIZACIJIPetek, Aljoša (Avtor) Ivanko, Štefan (Mentor) stresstresorjipozitivni in negativni stressimptomi stresaobravnavano podjetjePričujoče diplomsko delo ob anketni raziskavi storitvene podjetja predstavlja pomen stresa, stresorjev, stresnih situacij in odprave le-tega. Stres in stresne situacije ter stresorji, ki stres tudi povzročijo so povsod okrog nas. Nemogoče se jim je praktično izmuzniti, vendar se jih lahko na nek način ubranimo. Namen diplomskega dela je v ugotovitvi ali zaposleni v obravnavanem podjetju doživljajo stres na delovnem mestu, kako ga obvladujejo, ter kako blažijo stresne trenutke. Cilj diplomske je v predstavitvi stresa, njegovih simptomov in seveda tudi načine s katerim se ga lahko tudi ubranimo ali izognemo. Popolnoma se mu ne moremo izogniti saj je povsod okrog nas. Hiter tempo življenja in nenehne sprememba so tiste, ki nas vodijo v stalne spremembe in hitenja od koder izvira tudi stres in pomanjkanje časa zase in družino. Z analizo primarnih in sekundarnih virov predstavimo trenutno stanje stresa v obravnavnem storitvenem podjetju. Diplomsko delo v empiričnem delu ob anketnem vprašalniku nakazuje na to, da v obravnavanem podjetju poznajo stres in ga dobro obvladujejo, kaže pa se največ v primerih neustreznega komuniciranja in medsebojnih odnosih, kjer običajno neustrezno odreagirajo. Ugotovitve podajajo, da je stres prisoten iz razloga preobremenjenosti zaposlenih, saj nekateri delajo preko svojega delovnega časa in neustrezni porazdelitvi delovnih nalog in svojega prostega časa. Ugotovitve prav tako poudarjajo, da se zaposleni v obravnavanem podjetju zavedajo stresa in stresnih situacij, vedo, da je prisoten in kako se mu izogniti, kar pomeni, da jim le-ta v prihodnosti ne bo delal težav.20172017-05-16 09:25:56Diplomsko delo/naloga92293VisID: 12342sl