Tuji delavci v Pomurju – posledice zaposlovanja tujih delavcev v PomurjuBukovec, Fiona (Avtor) Ignjatović, Miroljub (Mentor) migracijesocialna negotovostdelavec migrantdiskriminacijaprekarnostMagistrska naloga obravnava sodobne izzive delovnih migracij s poudarkom na zaposlovanju tuje delovne sile v Pomurju, kjer se zaradi pomanjkanja lokalne delovne sile povečuje število zaposlenih tujcev. V teoretičnem delu so najprej opredeljeni temeljni pojmi, nato so predstavljeni sodobni migracijski tokovi, politike EU in zakonodajni okvir v Sloveniji. Posebna pozornost je namenjena vprašanjem socialnega državljanstva in integracije migrantov na trg dela. Nadalje je analiziran pojav prekarnosti in diskriminacije, ki prizadene predvsem delavce migrante, zlasti tiste iz držav nekdanje Jugoslavije. V empiričnem delu je izvedena primerjalna analiza med domačimi in tujimi delavci v štirih pomurskih podjetjih (Cleangrad, Lek, Paradajz in Roto). Analizirani so socio-demografski podatki, pogoji dela, občutek varnosti in identifikacija z delom ter občutek negotovosti in socialne izključenosti. Rezultati delno potrjujejo hipoteze o večji izpostavljenosti tujcev prekarnim zaposlitvam in nižji plači, vendar te razlike pogosto izvirajo iz drugih dejavnikov, npr. najvišje dosežene izobrazbe in ne nujno diskriminacije. Delno se potrdi tudi negotovost med tujimi delavci, vendar je treba nujno opozariti na pozitivne trende vključevanja in zaposlovanja za nedoločen čas. Predpostavke o socialni izključenosti tujcev iz slovenske družbe se niso potrdile. Naloga ponuja tudi napovedi prihodnjih migracijskih gibanj v Pomurju in SWOT-analizo zaposlovanja tujcev v Pomurju. Namen naloge je opozoriti na potrebo po večji institucionalni in družbeni pozornosti ranljivosti tuje delovne sile ter še naprej spodbujati trajnostne oblike zaposlovanja, ki upoštevajo dostojno delo, enakost in socialno varnost za vse delavce.F. Bukovec20252025-09-29 08:30:20Magistrsko delo/naloga174162UDK: 331.556.4(497.411)(043.2)VisID: 181371COBISS_ID: 253836803sl