Pomen intrinzične motivacije in zadovoljstva zaposlenih na primeru majhnega podjetja v panogi nadgradenj in predelav vozilNussdorfer Adamič, Tadeja (Avtor) Penger, Sandra (Mentor) uporaba človeških zmogljivostikadrimotiviranjekarierazadovoljstvoraziskavecase studymajhna podjetjaanaliza[T. Nussdorfer Adamič]20232023-09-01 06:07:30Magistrsko delo/naloga148826UDK: 159.93/94COBISS_ID: 159275779sl