Analiza obstoječega sistema nagrajevanja delavcev v gozdni proizvodnji GG BledSoklič, Iztok (Avtor) Krč, Janez (Mentor) nagrajevanje delavcevanalitične ocenedelovna mestakakovost delaBledGozdno gospodarstvo Bled je danes eno izmed vodilnih gozdarskih družb v Sloveniji. V zadnji letih največjo pozornost posveča strojni sečnji in odkupu lesa ob kamionski cesti. Namen naloge je vzpostaviti in zagotoviti osnove za posodobljen, pravičnejši ter učinkovitejši sistem pri nagrajevanju delavcev v gozdni proizvodnji GG Bled. Poudarek je predvsem na sodobnejših tehnologijah pridobivanja lesa in na kakovosti izvedbe dela. Analitična ocena delovnih mest je osnovna podlaga po kateri se vrednotijo delovna mesta in so posledično odločilna za plačevanje delavcev. Analitično oceno delovnih mest smo izdelali za devet delovnih mest, popis kakovosti izvedbe dela pa smo opravili pri petih delavcih. Rezultati analitične ocene so predstavljeni v preglednicah in grafu. Za osnovno delovno mesto, na podlagi katerega smo predstavili druga razmerja, smo si izbrali delovno mesto sekač. Pri popisu kakovosti je bilo največje možno število 100 točk, rezultati popisa pa so predstavljeni v preglednicah. Za delovna mesta, ki se ukvarjajo neposredno s proizvodnjo, se za izdelavo proizvoda predpiše določen normativ, zato na koncu predlagamo tudi način obračunavanja plačila za posamezna delovna mesta.[I. Soklič]20152020-04-11 08:28:32Diplomsko delo/naloga115076UDK: 630*36+630*30(043.2)=163.6COBISS_ID: 4072358sl