<?xml version="1.0"?>
<metadata xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><dc:title>SPECIFIČNOSTI MENADžMENTA KVALITETA U ORGANIZACIJAMA JAVNOG SEKTORA</dc:title><dc:creator>MIROVIĆ,	DRAGANA	(Avtor)
	</dc:creator><dc:creator>Filipović,	Jovan	(Mentor)
	</dc:creator><dc:subject>javni sektor</dc:subject><dc:subject>menadžment kvaliteta</dc:subject><dc:subject>kvalitet usluga</dc:subject><dc:subject>indikatori kvaliteta</dc:subject><dc:description>U okviru rada će biti opisane specifičnosti menadžmenta kvaliteta u organizacijama javnog sektora. U poslednjih nekoliko decenija pristuna je težnja približavanja javnog sektora privatnom u brojnim aspektima kao što su: finasiranje, orijentacija na kvalitet usluga i zadovoljenje potreba korisnika, unapređenje performansi, što je uslovilo i brojne zajedničke karakteristike u domenu sistema menadžmenta kvalitetom. Javni sektor je svojim specifičnostima, ipak, limitiran u poogledu izjednačevanja sa privatnim sektorom. Zbog toga unapređenje kvalitea usluga koje pruža javna uprava predstavlja poseban izazov kome treba posvetiti pažnju. Ovaj izazov je utoliko veći ukoliko se ima u vidu da prorijentacija na kvalitet i korisnika zahteva promenu i u načinu razmišljanja javnih službenika. U radu će biti prikazane razmotrene organizacije iz oblasti javne uprave, koje su manju ili veću pažnju posvetile uređenju svog sistema menadžmenta kvalitetom.</dc:description><dc:date>2018</dc:date><dc:date>2019-04-26 09:00:01</dc:date><dc:type>Magistrsko delo/naloga</dc:type><dc:identifier>107570</dc:identifier><dc:identifier>VisID: 16002</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language></metadata>
