Podrobno

Uporaba testa za afazijo pri dvojezični osebi v starosti od 65 do 75 let slovensko govorečih oseb brez demence : diplomsko delo
ID Jevšnikar, Maja (Avtor), ID Ozbič, Martina (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu, ID Kogovšek, Damjana (Komentor)

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://pefprints.pef.uni-lj.si/725/1/Maja_Jev%C5%A1nikar_Diplomska_Naloga_koncna_verzija.pdf Povezava se odpre v novem oknu
.pdfPDF - Predstavitvena datoteka, prenos (1,97 MB)
MD5: 328437D7C83B125C9D0CD44DFB641A74

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:afazija, demenca, staranje
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:PEF - Pedagoška fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[M. Jevšnikar]
Leto izida:2012
Št. strani:86 str.
PID:20.500.12556/RUL-25949 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:376:81'234.2(043.2)
COBISS.SI-ID:9184329 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:11.07.2014
Število ogledov:2139
Število prenosov:357
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
JEVŠNIKAR, Maja, 2012, Uporaba testa za afazijo pri dvojezični osebi v starosti od 65 do 75 let slovensko govorečih oseb brez demence : diplomsko delo [na spletu]. Diplomsko delo. Ljubljana : M. Jevšnikar. [Dostopano 1 maj 2025]. Pridobljeno s: https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?lang=slv&id=25949
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
  1. Vloga menedžmenta človeških virov pri ustvarjanju organizacijskega znanja
  2. Vloga menedžmenta človeških virov pri razvoju menedžerjev v mednarodnem podjetju
  3. Vloga menedžmenta človeških virov v zagonskih podjetjih
  4. Spremembe na področju menedžmenta človeških virov v času krize
  5. Učinkovitost sistema izobraževanja, usposabljanja in izpopolnjevanja na Ministrstvu za kulturo Republike Slovenije v času ekonomske krize
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:
  1. Vpliv dejavnikov managementa znanja na ekonomsko dodano vrednost podjetja v živilskopredelovalni dejavnosti
  2. Analiza evolucije finančne funkcije s primerom projektno vodenega podjetja
  3. Investments in human capital
  4. Dejavniki zadovoljstva na delovnem mestu
  5. Inovativno strateško upravljanje človeških virov v proizvodnih organizacijah

Nazaj