izpis_h1_title_alt

Vpliv vodenja na oblikovanje organizacijske kulture na primeru družinskega podjetja : magistrsko delo
ID Kopše, Marisa (Avtor), ID Aleksić, Darija (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URLURL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/kopse3973-B.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:družinsko podjetje, kultura podjetja, tipi, vodenje, modeli, vrednotenje, raziskave, analiza
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:Ljubljana
Založnik:[M. Kopše]
Leto izida:2020
Št. strani:III, 103, 10 str.
PID:20.500.12556/RUL-122657 Povezava se odpre v novem oknu
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:36777987 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUL:15.12.2020
Število ogledov:1172
Število prenosov:115
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
Objavi na:Bookmark and Share

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The influence of leadership on the formation of organizational culture in the case of a family business
Ključne besede:family business, corporate culture, types, leadership, models, valuation, research, analysis

Podobna dela

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj