Dejavniki spodbujanja zadovoljstva pri delu in pripadnosti milenijcev : magistrsko delo

Dejavniki spodbujanja zadovoljstva pri delu in pripadnosti milenijcev : magistrsko delo
ID Ilar, Nastja (Avtor), ID Aleksić, Darija (Mentor) Več o mentorju... Povezava se odpre v novem oknu

URL - Predstavitvena datoteka, za dostop obiščite http://www.cek.ef.uni-lj.si/magister/ilar3493-B.pdf Povezava se odpre v novem oknu

Jezik:	Slovenski jezik
Ključne besede:	uporaba človeških zmogljivosti, kadri, kariera, zadovoljstvo, delovno mesto, raziskave, analiza
Vrsta gradiva:	Magistrsko delo/naloga
Tipologija:	2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:	EF - Ekonomska fakulteta
Kraj izida:	Ljubljana
Založnik:	[N. Ilar]
Leto izida:	2019
Št. strani:	II, 57 str.
PID:	20.500.12556/RUL-113607
UDK:	658.3
COBISS.SI-ID:	25312230
Datum objave v RUL:	06.02.2020
Število ogledov:	1034
Število prenosov:	115
Metapodatki:
:	Kopiraj citat
Objavi na:

Sekundarni jezik

Jezik:	Angleški jezik
Naslov:	The factors promoting job satisfaction and loyalty of millennials
Ključne besede:	human resource management, personnel, career, satisfaction, job, research, analysis

Podobna dela v RUL:
Podobna dela v drugih slovenskih zbirkah:

Nazaj